Las entrevistas de coaching y Psicología son una herramienta fantástica para darte a conocer y potenciar tu marca digital.
- ¿Qué ventajas concretas tiene para tu marca digital como coach o psicólogo?
- ¿ Qué dificultad tiene llevarlas a cabo?
- ¿Cómo tienes que solicitar una entrevista a un referente del coaching o la Psicología?
- ¿ Qué aspectos básicos debes tener en cuenta en la realización de tus entrevistas?
En el episodio de hoy de Marketing Consentido te voy a dar respuesta a esta y otras muchas cuestiones.
Pero para entender el valor que aportan las entrevistas de coaching o Psicología en tu estrategia de marketing, tenemos que partir de la importancia de apostar por el denominado marketing de contenidos.
Y es que la divulgación sobre temas relacionados con la Psicología y el desarrollo personal es una de las estrategias más efectivas para atraer posibles clientes o pacientes hacia tu marca.
Eso sí, debes entender que en en la mayoría de los casos, salvo que te dirijas a un público profesional de tu sector, debes desarrollar una divulgación accesible.
Siempre lo explico a mis clientes de esta manera:
Cuando pienses en el desarrollo de tus contenidos, visualízate en un contexto real en la que estuvieras compartiendo de tu propia voz cualquiera de tus contenidos. Ponte en un escenario imaginario en el que estás comunicándote.
Sal de escenarios imaginarios que sean algo así como una cátedra, una ponencia o un gran escenario. Mi recomendación es que traslades a la privacidad y proximidad de una charla con un paciente o un cliente en tu consulta o tu despacho.
Esa visualización hará de forma implícita que el fondo y la forma de tu contenido sea mucho más acertada. Desarrollando contenidos accesibles y comprensibles a la realidad de la mayoría de las personas que pueden ser tus clientes.
Así lo debes pensar y aplicar en tus entrevistas.
¿ Y cuál es el valor diferencial que aportan las entrevistas de coaching o Psicología a quién puede ser mañana tu cliente?
A. Le aportan un formato más dinámico y entretenido que un discurso en formato monólogo.
B. Le brindan la oportunidad de descubrir información sobre sus intereses de una forma mucho más cómoda para él. Sobre todo si apuestas por el formato video o podcast.
C. Le trasladas en tus propias preguntas a sus propias preocupaciones o anhelos. De alguna manera te defines como su representante ante el entrevistado.
D. Adquiere una visión del contenido más rico a través del diálogo entre dos profesionales.
Y ahora sí, te dejo con el episodio Entrevistas de coaching y Psicología como herramienta de marketing.
Espero que lo disfrutes.
Estoy seguro que ya estás deseando lanzarte a hacer tu primera entrevista de coaching o Psicología.
¡Perfecto! pero no te olvides de hacer de las entrevistas una estrategia de contenido inteligente.
No se trata de hacer por hacer.
Lo primero es pensar bien tu línea editorial desde 2 aspectos fundamentales:
- ¿Qué beneficio aporta el contenido de la entrevista en concreto a tu cliente ideal?
- ¿ Cómo está en coherencia con tu posicionamiento profesional y con tu oferta de programas, terapias o servicios?
Es así, como los contenidos se convierten de verdad en una herramienta que trabaja para generarte beneficios.
Me gustaría compartir contigo unos enlaces que estoy convencido te ayudarán a profundizar en estos aspectos y también a inspirarte.
En el primer caso, se trata de un post y episodio de mi podcast sobre: Como construir una estrategia de contenidos sostenible.
El segundo enlace te llevará al canal Psico Vlog . He tenido la suerte de entrevista a su creador Álvaro Trujillo en un par de ocasiones y hace un trabajo de divulgación increíble.
Te dejo también enlace a una de éstas entrevistas: Cómo hacer de Youtube un canal de divulgación sobre Psicología
Espero que lo disfrutes y por favor no dejes de dejarme tus comentarios sobre el valor que te ha aportado este contenido.
Y si quieres saber como ayudo a profesionales como tú a crear una marca que les permita vivir de su vocación, no tienes nada más que preguntarme.
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